Seleção criteriosa dos candidatos com entrevistas individuais, aplicação de testes e levantamento da vida pregressa de todos os candidatos.

• Pagamento de salários em dia em conformidade com a Lei
• Treinamento e reciclagem periódica de seus empregados, juntos aos fornecedores do produtos e equipamentos utilizados na prestação dos serviços;

• Fornecimento de uniformes, calçados e equipamentos de proteção individual dentro dos padrões exigidos pelos órgãos fiscalizadores das relações de trabalho.

Uso de equipamentos de última geração com fornecimento de todos EPI’s necessários à segurança dos trabalhadores e ganho de produtividade, buscando permanentemente, o aumento de produtividade e a redução dos custos dos serviços.

Supervisores treinados e com vasto conhecimento na área de gestão de pessoal e prestação de serviços de limpeza e conservação, manutenção e locação de máquinas e equipamentos.

Plantão 24 horas da sede da empresa e supervisão móvel motorizada para fiscalização e atendimento a ocorrências nos postos de serviços (clientes).

Manutenção de Responsáveis Técnicos perante os Conselhos fiscalizadores dos serviços prestados, tais como:

• Conselho Regional de Administração do Distrito Federal – CRA/DF (Administrador de Empresas).
• Conselho Regional de Engenharia, Agronomia e Arquitetura do Distrito Federal – CREA/DF (Engenheiro Agrônomo e de Segurança do Trabalho)
• Conselho Regional de Química – CRQ/DF (Engenheiro Químico)
• Conselho Regional de Enfermagem do Distrito Federal – COREN/DF (enfermeiro do Trabalho).

Atendimento personalizado que tem por objetivo manter controle total dos serviços prestados, com contato diário com os trabalhadores e os clientes, coletando dados quanto a qualidade dos serviços e o grau de satisfação dos trabalhadores e da clientela.